Pour protéger la santé des salariés, l’Assurance Maladie – Risques professionnels propose aux entreprises de moins de 50 salariés la subvention « RPS Accompagnement ». Objectif : prévenir les risques psycho-sociaux et accompagner la mise en œuvre par un consultant d’une démarche de prévention collective, centrée sur le travail et son organisation. Découvrez, dans cet article de l’Assurance Maladie pour les entreprises, en quoi il consiste et comment il fonctionne !
Les perturbateurs endocriniens (PE) altèrent le fonctionnement du système hormonal, ce qui peut entraîner des répercussions sur la santé des employés ou sur celle de leur descendance. Ces substances se trouvent dans notre environnement, y compris dans le monde du travail. Dans le replay de ce webinaire, des experts en prévention du réseau Présanse Paca-Corse vous aident à appréhender les évolutions réglementaires, ainsi que les secteurs les plus exposés, tels que la cosmétique, la plasturgie, la coiffure, la stomatologie et bien d’autres. Prenez également connaissance du suivi médical de vos employés et des mesures de prévention proposées par votre service de prévention et de santé au travail pour réduire l’impact des perturbateurs endocriniens.
En moyenne, un adulte est assis 12 heures dans une journée travaillée : il y a donc urgence à adopter des modes de vie moins sédentaires et plus actifs. La promotion de l’activité physique et sportive est d’ailleurs la « Grande cause nationale » en France pour 2024, année des Jeux olympiques et paralympiques ! Faites le point sur la sédentarité au travail dans le replay de ce webinaire-jeu réalisé dans le cadre des Rencontres Santé-Travail du réseau Présanse Paca-Corse et découvrez quelques exercices faciles à réaliser au bureau.
Les aides à domicile sont soumis à plusieurs risques professionnels, parfois sous-estimés : physiques, psychosociaux, électrique, chimique, biologique. Ce livret dresse une liste des différentes situations rencontrées par les aides à domicile, avec des illustrations pour visualiser en un coup d’oeil les bons réflexes à adopter.
Face à un accident, il est important de prendre les bonnes décisions. Consultez notre fiche conseil Face à un accident que faire ? pour analyser la situation et agir en conséquence !
En 2015, les salariés du secteur de la « grande distribution » représentaient 5.1% des salariés suivis par le GEST05. Dans le même temps, ils généraient 6.4% des inaptitudes médicales et 6% d’entre eux auraient pu déclarer une maladie professionnelle indemnisable. Dans le département des Hautes-Alpes, 10% des salariés de la «grande distribution» présentent des Troubles Musculo-Squelettiques (TMS) en lien avec le travail dont 4% pour les troubles dorsolombaires et 5% pour les troubles du membre supérieur, 5% des salariés présentent des troubles psychiques en lien avec le travail. (résultats de l’observatoire EVREST et données Dossier Santé Travail du GEST05).
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